Cómo trabajar en Copenhague: requisitos y oportunidades

Si quieres trabajar en Copenhague debes conocer todo lo que esta ciudad te exige y te ofrece como empleado. Por eso, hemos construido esta guía con el fin de que descubras cuáles son las ventajas y los requisitos más importantes a la hora de aplicar a una vacante en la capital danesa.

También, reunimos información sobre cuáles son los sectores mas demandados para extranjeros a nivel profesional y operativo, las plataformas más efectivas para buscar plazas y te contamos cuales son los salarios a los que puedes aspirar según tu perfil laboral. ¡Acompañanos!

Ventajas de trabajar en Copenhague

Copenhague te ofrece una serie de ventajas como trabajador sin importar el área en la que te desarrolles. Para que las conozcas mejor en la siguiente lista te las vamos a detallar:

1. Ventaja lingüística: en Copenhague hay un alto dominio de inglés lo que facilitará tu adaptación al mundo laboral local. Incluso hay empresas que operan en inglés como idioma principal.
2. Alta confianza en los trabajadores: los empleadores confían en la autonomía de sus trabajadores y basan su rendimiento en el cumplimiento de objetivos mas que en la presencialidad.
3. Respeto por el descanso: los horarios de trabajo en la capital danesa destacan por ser flexibles y permitir tiempos libres para compartir con la familia y los amigos.
4. Seguridad y estabilidad: a nivel general el país goza de baja criminalidad lo que genera espacios seguros que permiten el desarrollo humano de los trabajadores.
5. Jornada laboral corta: la mayoría de empresas en Copenhague trabajan 5 días de la semana completando un máximo de 37 horas.
6. Amplia temporada de vacaciones: los trabajadores tienen derecho a 5 semanas al año de vacaciones pagas.
7. Salarios competitivos: el promedio salarial de un trabajador en Copenhague es de aproximadamente 47.000 EUR al año netos.

Requisitos para trabajar en Copenhague

Antes de pensar en que empleo te quieres desempeñar en Copenhague debes cumplir con varios requisitos que te dan el reconocimiento como residente trabajador. A continuación te presentamos los principales requerimientos que debes reunir, ten en cuenta que algunos se diferencian según tu país de origen.

Para ciudadanos de la Unión Europea:

• DNI o pasaporte vigentes y en buenas condiciones
• Certificado de registro de residencia en caso de que tu contrato de trabajo dure mas de 3 meses
• Contrato laboral firmado
• Alojamiento confirmado
• Certificaciones académicas y experiencia laboral traducidos

Para ciudadanos de fuera de la Unión Europea:

• Permiso de residencia y trabajo para Dinamarca que puede ser cualquiera de las siguientes 3 opciones
  • Plan de límite salarial: debes contar con una oferta laboral con un salario mínimo anual.
  • Lista positiva: esta destinado a profesionales extranjeros ante la escasez de mano de obra en ciertas áreas.
  • Visa Working Holiday: especialmente para jóvenes que quieren tener un intercambio cultural y la posibilidad de trabajar en el país.
• Pasaporte vigente y en perfecto estado
• Contrato laboral firmado
• Alojamiento confirmado
• Títulos académicos traducidos y apostillados

Recomendaciones

Al llegar, debes solicitar tu DNI danés a través del International House Copenhaguen, con el cual podrás desde abrir una cuenta bancaria hasta cobrar tu salario mensual.

También, debes gestionar la tarjeta de impuestos ante el sistema de la Agencia Tributaria y el MitID, con el que podrás hacer trámites digitales con el gobierno, revisar recetas médicas y firmar contratos de alquiler, trabajos o seguros.

Consejos para empezar a trabajar en Copenhague

Trabajar en Copenhague implica ir más allá de la gestión de todos los trámites y documentos que debes preparar, también debes entender diferentes aspectos de la cultura copenhaguense que te ayudarán a adaptarte a la ciudad y a tu entorno laboral.

• Puntualidad: ten en cuenta que los daneses son puntuales y suelen llegar 5 minutos antes a sus puestos de trabajo y reuniones. Asimismo, la hora de salida es en un punto.
• Entiende cómo hacer networking: lo principal es tener un perfil profesional optimizado en una app como LinkedIn, luego podrás contactar una empresa en la que te interese trabajar con el fin de solicitar una reunión de máximo 15 minutos para conocer mejor el sector y poder acceder a él, sin que esto implique solicitar trabajo directamente.
• La proactividad es ley en Copenhague: es importante que seas autosuficiente y decidido. Los jefes en Dinamarca no acostumbran a estar dando instrucciones y valoran las opiniones de sus empleados.
• La hora del almuerzo es clave: las empresas suelen programar la hora de almuerzo entre las 11:30 y 12 del mediodía, siendo el momento propicio para socializar con tus compañeros. Asiste a los comedores destinados para los trabajadores y procura no comer solo.
• Inscríbete a un fondo de seguro de desempleo (A-kasse): estos seguros te garantizan tener bienestar social aún si te quedas sin empleo, por lo que es recomendable hacer esta inscripción desde el primero día.
• ¡No te quedes sin conexión!: Holafly ofrece planes mensuales de 25 GB o datos ilimitados para que gestiones tus documentos y un número danés sin necesidad de estar sin internet. Puedes compartir datos con otros dispositivos y estar conectado en más de 170 países. Además, con la eSIM para Copenhague, disfruta de datos ilimitados eligiendo exactamente los días que necesites.

Tipo de trabajos en Copenhague para extranjeros

Los extranjeros pueden acceder a distintos tipos de trabajos dependiendo de su nivel de inglés o danés, su experiencia y situación migratoria específica. Además, factores como los títulos académicos y la experiencia laboral suman a la hora de buscar oportunidades en la capital danesa.

A continuación, te vamos a mostrar los diferentes sectores laborales a los que puedes aspirar ya sea como profesional o empleado operativo.

• Trabajos para profesionales
• Tecnología de la información: en Copenhague vas a encontrar vacantes relacionadas con el desarrollo de software, ingeniería de datos, UX/UI designer y soporte técnico a través de diferentes canales, esto se debe a que la ciudad experimenta una acelerada transformación digital.
• Educación: la capital danesa suele tener vacantes para profesores de idiomas en español o inglés tanto para colegios e instituciones como para espacios de tutorías privadas.
• Marketing y comunicación: debido al auge de las ventas digitales sectores como el marketing y la comunicación han adquirido importancia como complemento fundamental para las grandes y medianas empresas.
• Salud: es común que tanto hospitales públicos como clínicas privadas requieran enfermeros, médicos, fisioterapeutas y odontólogos ante la falta de cobertura de mano de obra de profesionales de la salud locales.
• Trabajo para empleados operativos
• Hotelería y turismo: este sector requiere constantemente meseros, baristas, bartender, personal de limpieza y recepcionistas, gracias a que el turismo es bastante activo en la ciudad.
• Construcción: a menudo las constructoras contratan obreros, carpinteros, pintores y electricistas para trabajos temporales y por servicios en obra.
• Cuidado de personas: Copenhague cuenta con una creciente población de adultos mayores que requieren cuidados y ayuda para realizar sus actividades cotidianas.

Los trabajos con mayor demanda en Copenhague para extranjeros

La capital danesa tiene una mayor demanda de trabajos especialmente destinados para extranjeros, ya sea por la integración de nuevos talentos con conocimientos en sectores específicos o porque no hay mano de obra suficiente en algunas áreas a nivel local.

El gobierno danés ha tenido que abrir las puertas a mano de obra calificada y cualificada de extranjeros para poder atender la demanda de vacantes que se generan en diferentes sectores industriales y empresariales de la ciudad.

Por ejemplo, sectores como el de tecnología, ingeniería, medio ambiente y salud cada vez son más impulsados por profesionales extranjeros que llegan como apoyo para las empresas locales, con el propósito de que contribuyan en la digitalización del país, la inmersión de la inteligencia artificial en diferentes áreas y en la investigación científica relacionada con la salud.

Los trabajos operativos también hacen parte de la demanda laboral en la capital danesa dirigida a extranjeros. Rubros como el hotelero, de la construcción y la asistencia y cuidado de personas suelen convocar trabajadores externos ante la escasez de personal cualificado a nivel local.

Salarios y coste de vida en Copenhague

Los trabajadores extranjeros pueden devengar casi que el mismo monto salarial que un trabajador local si cumplen con las competencias necesarias para ocupar una vacante como profesional o empleado operativo.

Si eres profesional en algunas de las áreas de demanda que te mencionamos en la anterior sección, puedes tener un salario promedio de casi 4.000 EUR al mes netos en adelante, todo dependerá de tus títulos universitarios, si dominas el inglés o el danés y los años de experiencia que puedas demostrar en el cargo.

Por otro lado, cargos operativos relacionados con limpieza, restaurantes, hotelería y logística tienen salarios que van desde los 2.000 EUR hasta los 3.000 EUR según la empresa y las horas de trabajo que se dediquen al día.

Estos salarios determinan factores básicos del costo de vida de cada trabajador, como por ejemplo, el tipo de alojamiento al que puedes acceder, en el caso de los trabajadores que ganan menos les conviene recurrir a pisos compartidos. Otros factores importantes, son la cantidad y calidad de los alimentos que puedes consumir al mes y tu capacidad de ahorro de acuerdo a los ingresos percibidos.

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¿Dónde encontrar oportunidades de empleo en Copenhague?

Las oportunidades de empleo en Copenhague fundamentalmente se encuentran a través de diversas plataformas digitales o incluso en convocatorias oficiales del gobierno danés para extranjeros. Aquí te presentamos algunas opciones:

• LinkedIn: es una de las redes profesionales más utilizadas por las empresas en Copenhague para encontrar profesionales de mediano y alto nivel, por lo que es ideal que siempre mantengas tu perfil optimizado.
• Jobindex.dk: es el buscador de empleo más grande de Dinamarca, aunque debes tener en cuenta que la mayoría de anuncios están en danés. Si buscas una oferta en inglés debes filtrarla.
• The Jobs in Denmark app: es una aplicación móvil diseñada especialmente para filtrar trabajos destinados a extranjeros.
• Agencias globales: en Copenhague vas a encontrar firmas como Adecco, Randstad y Hays que gestionan vacantes en diferentes sectores y cargos laborales.
• INS Global: esta agencia se especializa en ayudar a empresas extranjeras a contratar talento local e internacional ampliando las posibilidades laborales más allá de Copenhague sobre todo en trabajos remotos.
• Work in Denmark: portal oficial del gobierno danés en el que se ofrece una bolsa de empleo con vacantes en inglés, permitiendo el acceso a oportunidades laborales a extranjeros que no hablan danés.

Preguntas frecuentes sobre cómo trabajar en Copenhague

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Gheiner Duwian

¡Hola! soy comunicador social y periodista, he tenido la oportunidad de trabajar de manera remota la mayor parte de mi carrera, de escribir sobre varios temas que me gustan y de viajar. Ahora, he llegado a un lugar que me apasiona mucho y son los viajes, desde este espacio te compartiré datos, información y tips para que planear tus viajes sea más fácil.

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