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Visas de trabajo en Nueva Zelanda: guía para chilenos
Encuentra en esta guía todos los detalles sobre la visa de trabajo en Nueva Zelanda para chilenos, costos, requisitos y mucho más
Trabajar de forma legal en Nueva Zelanda no es tan complicado como parece, pero sí requiere entender bien qué visa se ajusta a tu perfil antes de hacer las maletas. El sistema neozelandés ofrece distintas rutas según tengas o no una oferta laboral, tu edad y el sector en el que te desempeñes. En esta guía revisamos las opciones de visa de trabajo en Nueva Zelanda para ciudadanos chilenos.
Algunas visas exigen un empleador que patrocine tu solicitud, otras están pensadas para jóvenes que quieren combinar viaje y trabajo, y unas pocas incluso abren la puerta a la residencia permanente. En esta guía repasamos las principales opciones para ciudadanos que quieren trabajar en Nueva Zelanda, sus requisitos, costos y tiempos, para que puedas planificar tu proceso con información actualizada.
¿Necesitas una visa para trabajar en Nueva Zelanda si vienes de Chile?
Sí. Chile no tiene ningún acuerdo que permita a sus ciudadanos trabajar en Nueva Zelanda sin un permiso específico. Aunque los chilenos pueden ingresar como turistas mediante autorización electrónica (NZeTA) para estadías cortas, ese documento no otorga derecho a trabajar bajo ninguna circunstancia. Para hacerlo de forma legal, siempre necesitas una visa de trabajo emitida por Immigration New Zealand (INZ), ya sea vinculada a una oferta laboral concreta o a un programa como el Working Holiday.
Visa vs. permiso de trabajo: en Nueva Zelanda ambos términos suelen usarse indistintamente, ya que el “permiso de trabajo” (work permit) es simplemente la autorización que otorga la visa laboral una vez aprobada, no existen dos trámites separados como en otros países.
Excepciones: los únicos casos donde no se requiere una visa laboral tradicional son estadías de negocios muy breves sin remuneración local (reuniones, conferencias), que se cubren con la visa de visitante.
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Tipos de visas de trabajo en Nueva Zelanda para personas de Chile
Entre los tipos de visas de trabajo en Nueva Zelanda para chilenos encontramos:
| Visa | Perfil | Duración | Oferta laboral previa | Costo aproximado |
|---|---|---|---|---|
| Accredited Employer Work Visa (AEWV) | Trabajadores con oferta laboral formal | Hasta 5 años (3 si el rol es de menor calificación) | Sí, obligatoria | NZD 1.540 |
| Working Holiday Visa | Jóvenes de 18 a 35 años | 12 meses (hasta 15 con extensión) | No | NZD 770 |
| Green List / Straight to Residence | Profesiones en lista de escasez crítica | Residencia directa o tras 24 meses | Sí | Variable, según etapa |
Accredited Employer Work Visa (AEWV)
Es la visa de trabajo temporal más importante de Nueva Zelanda para migrantes que ya cuentan con una oferta laboral de un empleador acreditado. Funciona como un proceso de tres pasos: primero el empleador debe obtener la acreditación ante INZ, luego debe aprobar el “Job Check” del puesto específico, y solo entonces el trabajador puede postular con el enlace que le entrega la empresa.
- A quién está dirigida: profesionales, técnicos y trabajadores calificados con un empleo concreto esperándolos en Nueva Zelanda.
- Requisitos principales: el sueldo debe corresponder a la tasa de mercado del puesto y estar al menos al nivel del salario mínimo adulto, que es de NZD 35,00 por hora como referencia del salario mediano de inmigración. Se exige un puntaje de IELTS 4.0 según niveles de clasificación de ANZSCO o NOL.
- Duración: la estadía máxima continua es de 5 años para empleos de nivel de calificación 1 a 3, y de 3 años para los de nivel 4 o 5.
- Familia: el titular no puede incluir a su pareja o hijos en la misma visa, pero puede respaldar una Partner of a Worker Work Visa si su salario supera los umbrales establecidos según el nivel de calificación del puesto.
Cambio de empleador en AEWV
El AEWV está vinculado al empleador que patrocinó la solicitud original, para cambiar de trabajo se necesita un nuevo Job Check y, en la mayoría de los casos, una nueva visa.
- Costo: la tarifa del AEWV es de NZD 1.540, mientras que los costos de acreditación y del Job Check, que corren por cuenta del empleador, son de NZD 740 y NZD 735 respectivamente, y no pueden trasladarse al trabajador.
- Camino a la residencia: el AEWV no otorga residencia de forma directa, pero abre dos rutas: la del Green List, para ocupaciones en escasez que permiten postular a residencia de inmediato o tras dos años de trabajo, y la Skilled Migrant Category, un sistema por puntos disponible tras acumular experiencia laboral en el país.
Working Holiday Visa
Es la opción más popular entre jóvenes chilenos porque no exige oferta laboral previa. Está disponible para ciudadanos chilenos con pasaporte vigente y sin haber recibido antes una visa bajo este mismo esquema.
- A quién está dirigida: viajeros de 18 a 35 años que buscan combinar turismo y trabajos ocasionales.
- Cupos: Chile cuenta con 940 cupos anuales, que suelen agotarse en minutos el día de apertura.
- Apertura: según la propia Immigration New Zealand, el 15 de octubre del presente año.
- Requisitos: se debe demostrar contar con al menos NZD 4.200 en fondos disponibles, ya sea mediante extractos bancarios o tarjetas de crédito, además de pasaporte con validez mínima de 15 meses desde la fecha de llegada al país.
- Trabajo permitido: se puede trabajar de forma legal durante los 12 meses de la visa, aunque con un límite de 6 meses con el mismo empleador. Existe una extensión de hasta 3 meses adicionales para quienes trabajen en el sector agrícola o zonas rurales.
- Familiares: la visa es individual y no admite postulaciones con hijos u otros dependientes.
- Costo: la tarifa oficial es de NZD 770, monto que se paga una vez aprobada la solicitud.
- Camino a la residencia: esta visa no conduce a la residencia, pero permite acumular experiencia y contactos laborales que luego pueden facilitar el salto a un AEWV.
Green List: Straight to Residence y Work to Residence
Para profesionales en ocupaciones consideradas de escasez crítica, como enfermería registrada, ingeniería de software o gestión de proyectos de construcción, existe un camino más directo. Si el rol está en el Tier 1 del Green List, es posible postular a la Straight to Residence Visa de inmediato; si está en el Tier 2, se debe trabajar primero 24 meses bajo AEWV antes de acceder a la Work to Residence Visa. Este esquema conviene revisarlo desde el inicio, ya que algunos roles exigen cumplir con tasas de pago específicas desde el primer día de trabajo para no perder la elegibilidad.
Requisitos para obtener una visa de trabajo en Nueva Zelanda siendo chileno
Los requisitos más relevantes a cumplir son:
Requisitos personales: buen estado de salud, INZ puede solicitar radiografía de tórax, examen médico o ambos como prueba de buena salud, y antecedentes penales limpios. Se exige un certificado de antecedentes del país de origen y de cualquier país donde se haya vivido cinco años o más desde los 17 años.
Requisitos profesionales: para el AEWV, se debe contar con una calificación de nivel 4 o superior en el marco de calificaciones neozelandés, en el mismo campo del empleo ofrecido, salvo que se tenga un título universitario o superior, en cuyo caso puede ser de cualquier área. También se pide evidencia de experiencia laboral respaldada por terceros.
Documentación necesaria: pasaporte vigente, oferta laboral formal (para AEWV), comprobantes de fondos (para Working Holiday), certificado de antecedentes, examen médico cuando se solicite y, en algunos casos, certificación de estudios apostillada y traducida al inglés.
Requisitos económicos: para la Working Holiday, los NZD 4.200 mencionados, para el AEWV no se exige un monto fijo, pero sí que el sueldo ofrecido cumpla con la tasa de mercado.
¿Dónde solicitar una visa de trabajo en Nueva Zelanda desde Chile?
La gran mayoría de las visas de trabajo neozelandesas se tramitan 100% online, a través de la cuenta RealMe del sitio de Immigration New Zealand, sin importar si el solicitante está en Chile o ya se encuentra en Nueva Zelanda con otro tipo de visa.
Para la Working Holiday, se recomienda crear la cuenta con anticipación, ya que el día de apertura de cupos la plataforma se satura muy rápido. Para el AEWV, es el empleador quien inicia el proceso obteniendo su acreditación y aprobando el Job Check, recién después envía al trabajador el enlace para completar su parte de la solicitud, que puede hacerse tanto desde Chile como estando ya en Nueva Zelanda con otra visa vigente.
¿Cuánto cuesta solicitar una visa de trabajo en Nueva Zelanda desde Chile?
Los costos a tener en cuenta al momento de hacer la solicitud, reúnen:
Tasas oficiales: el AEWV tiene un costo de NZD 1.540 (aproximadamente USD 940), mientras que la Working Holiday Visa cuesta NZD 770 (cerca de USD 470). Ambos montos deben pagarse online al momento de la solicitud y no son reembolsables.
Gastos adicionales: para un trabajador que llega con AEWV, los costos previos al viaje, incluyendo examen médico, IELTS y certificado de antecedentes, suelen sumar entre NZD 2.000 y 3.500 en total. A esto se añade el International Visitor Levy (IVL) de NZD 100.
Tiempo de procesamiento: alrededor del 80% de las solicitudes de AEWV se resuelven en 5,5 semanas, aunque el plazo puede extenderse si se requieren documentos adicionales.
Factores que pueden retrasar la solicitud: documentación incompleta, empleadores sin acreditación vigente, o certificados de antecedentes y traducciones que no cumplen con el formato exigido.
Consejos para conseguir una visa de trabajo en Nueva Zelanda siendo chileno
Prepara toda la documentación con meses de anticipación, sobre todo si postulas a la Working Holiday, donde los cupos se agotan en minutos. Verifica que el empleador que te ofrece trabajo esté en efecto acreditado antes de avanzar en cualquier proceso, ya que trabajar con un empleador no acreditado puede significar el rechazo automático de la visa.
Si tu profesión aparece en el Green List, infórmate sobre los requisitos específicos de pago desde el primer día, porque eso condiciona tu elegibilidad para residencia futura. Y evita comprar pasajes o firmar contratos de arriendo antes de tener la visa aprobada.
¿Cómo tener internet al trabajar durante una temporada en Nueva Zelanda?
Desde el primer día en Nueva Zelanda vas a necesitar conexión estable para gestionar trámites migratorios, coordinar con tu empleador, buscar alojamiento o simplemente ubicarte en una ciudad nueva. Contar con datos móviles desde el aeropuerto evita depender del wifi de hoteles o cafés mientras resuelves lo esencial.
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Preguntas frecuentes sobre las visas de trabajo en Nueva Zelanda para personas de Chile
Sí, a través de la Working Holiday Visa, que no exige empleo confirmado antes de viajar, aunque sí exige demostrar fondos suficientes para mantenerte.
Solo una vez. Si ya recibiste esta visa antes, aunque no la hayas usado, no puedes volver a postular.
No de forma inmediata. Está vinculado al empleador que patrocinó tu Job Check, por lo que cambiar de trabajo requiere una nueva solicitud.
Depende del nivel de calificación del puesto. Para roles de nivel 3 a 5 se exige un IELTS mínimo de 4.0; los de nivel 1 y 2 están exentos.
Con el AEWV es posible respaldar una visa separada para tu pareja si tu salario cumple los umbrales exigidos. La Working Holiday Visa es estrictamente individual.
Puedes acceder a una ruta más rápida hacia la residencia, ya sea de forma inmediata (Tier 1) o después de 24 meses trabajando en Nueva Zelanda (Tier 2).
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100% Digital nomad. Las comunicaciones digitales han sido mi escenario desde que egresé. He vivido en Chile, Canadá y USA. Originalmente de Colombia.
